futurologi

Моя презентация под таким названием состоялась в тюменской «Точке кипения» 4 апреля.

Почему я обратился к этой теме? Не потому, что пугать будущим модно и т.д. Дело в том, что я занимаюсь профориентацией для взрослых. Во-первых, уже само это занятие способствует занятиям футурологией. Ведь кто мои клиенты? Представим, что жил-был в российской провинции человек, работал в банке, достиг определённых карьерных высот. Сейчас ему 35–45 лет, и вроде бы всё хорошо. Затем вдруг что-то происходит:

· или банк лишается лицензии;

· или банк продаётся другому банку, а покупателю дублирующие должности не нужны;

· или банк объединяет филиалы, вследствие чего сокращает несколько сотен позиций.

В общем, столько банков, сколько раньше, в провинции больше не надо. В столице тоже ждут не всех, поэтому наш герой оказывается на бирже труда. А он больше ничего не умеет, кроме как работать в банке. И вот в этот момент человек заново нуждается в профориентации. А я нуждаюсь в практической теории, которая могла бы объяснить, как не вписавшемуся в рынок 45-летнему работнику лучше потратить остающиеся двадцать лет до пенсии. Замените слово «банк» любым другим, а суть не поменяется. Из-за автоматизации и централизации принятия решений многие провинциалы вынуждены снова выбирать профессию в возрасте сильно за 30.

Проблема в том, что годных теорий, эффективно предсказывающих будущее даже на десятилетия, не так чтобы много. Например, попробуем мысленно перенестись в 1960-е. Из книг, фильмов и передовиц тех лет создаётся впечатление, что в начале XXI века должен быть сплошной коммунизм, освоение Марса и тому подобное. Но никак не сползание целых стран в Средневековье и не артисты КВН на президентских выборах. Я не говорю, что это плохо, просто констатирую, что это не было предсказано.